Sign Ons hemsida använder kakor (cookies) för att fungera på bästa sätt. Genom att fortsätta använda webbplatsen godkänner du att vi använder dem. Läs mer
Varukorgen är tom
Den 1:a januari 2017 trädde nya regler i kraft som gäller förändringar i Diskrimineringslagen. Nu gäller utvidgade krav på aktiva åtgärder för att motverka diskriminering och främja likabehandling. Arbetet ska årligen kartläggas och alla arbetsgivare med 25 anställda eller fler ska årligen dokumentera hela arbetet. Denna lathund beskriver vad man behöver göra.
Lägg i varukorg
Levereras direkt genom nedladdning