Vi är ett kreditvärdigt företag enligt Bisnodes värderingssystem som baserar sig på en mängd olika beslutsregler. Denna uppgift är alltid aktuell, informationen uppdateras dagligen via Bisnodes databas. Trygg e-handel
Laddar

Varukorgen är tom

  • GDPR? Informationssäkerhet? Brandskydd?
    GDPR? Informationssäkerhet? Brandskydd?
    Jobba förebyggande och ta hjälp av proffs inom säkerhet
  • Behöver ni dokument anpassade för era krav?
    Behöver ni dokument anpassade för era krav?
    Vi kan hjälpa er med produktion, drift och programmering.
  • Behöver du HR-stöd inom 24 arbetstimmar?
    Behöver du HR-stöd inom 24 arbetstimmar?
    Din personalchef på nätet. Snabba och professionella råd och svar.
  • Behöver du få svar inom 24 arbetstimmar?
    Behöver du få svar inom 24 arbetstimmar?
    Basjuridisk rådgivning. Korrekt och kostnadseffektivt.
  • Alltid uppdaterade och tillgängliga överallt
    Alltid uppdaterade och tillgängliga överallt
    Över 2000 dokument och mallar som är kontrollerade av proffs.

Underrätta och varsla innan uppsägning sker

Innan själva uppsägningen kan verkställas ska den anställde underrättas två veckor innan uppsägningen är tänkt att genomföras. Om den anställde är med i ett fackförbund ska det förbundet varslas samtidigt. Detta oavsett om det finns ett kollektivavtal eller inte. Finns lokal facklig klubb (som den anställde är medlem i) skickas varslet dit, annars till fackförbundet regionalt.

Om man som arbetsgivare inte känner till om den anställde är medlem i ett fackförbund eller inte måste frågan ställas till den anställde. Är den anställde inte medlem har denne en möjlighet att ta hjälp av annat ombud.

Underrättelse om uppsägning pga personliga skäl

Varsel till fackförbund om uppsägning pga personliga skäl