Att avsluta en provanställning
Vad gäller när en provanställning ska avslutas i förtid, eller inte gå över i en tillsvidareanställning? Vad ska man tänka på och vad säger lagen?
För att se våra guider måste du vara en inloggad användare med ett aktivt abonnemang på tjänsten Dokument Bas. Har du inte ett abonnemang idag får du gärna ringa oss på telefon 08-408 066 51 eller göra en intresseanmälan så kontaktar vi dig.
För att se exempel på hur en guide är uppställd, se Att anställa.