Inför arbetet med en likabehandlingsplan är det lämpligt att undersöka och analysera de anställdas upplevelse av likabehandling, risk för diskriminering och eventuella sexuella trakasserier etc. på arbetsplatsen. En metod är att låta anställda besvara en skriftlig enkät.
Denna enkät är exempel på frågor som kan användas vid en sammanställning av en enkät kring dessa frågor. Observera att enkäten bör gå att fyllas i helt anonymt. Resultatet kan sedan användas i åtgärdsplan för aktiva åtgärder för likabehandling.
Köp nu 796 kr
Välj din plan 990 kr / mån
Med vårt abonnemang får du obegränsad tillgång till alla våra dokument och guider
